Постановление «О внесении изменений в постановление Администрации внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы от 17 ноября 2017 г. № 137»

АДМИНИСТРАЦИЯ ВНУТРИГОРОДСКОГО РАЙОНА

«ЛЕНИНСКИЙ РАЙОН» г. МАХАЧКАЛЫ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

                                        «14» января 2025 г.                                        № 8

О внесении изменений в постановление Администрации внутригородского района «Ленинский район»

г. Махачкалы от 17 ноября 2017 г. № 137

Администрация внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы

постановляет :

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в раздел 1 и 3 приложения № 1 к постановлению Администрации внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы от 17 ноября 2017 г. № 137 «Об утверждении Положения о премировании муниципальных служащих Администрации внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы».

1. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

1. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы Джамалова Ш.Д.

          Глава района                                                                М. Алхасов      

                                                            Утверждены

постановлением Администрации

                                                                         внутригородского района

«Ленинский район» г. Махачкалы

                                                                       от ____ января 2025 г. №_____

Изменения,

которые вносятся в раздел 1 и 3 приложения № 1 к постановлению

Администрации внутригородского района «Ленинский район»

г. Махачкалы от 17 ноября 2017 г. № 137

 Пункт 1.1.  раздела 1 изложить в следующей редакции:

«Настоящее Положение о премировании муниципальных служащих Администрации внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы (далее – Положение), разработано в целях совершенствования порядка стимулирования профессиональной деятельности муниципальных служащих в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ                                             «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Республики Дагестан «О муниципальной службе в Республике Дагестан» от 11.03.2008 г. № 9, Законом Республики Дагестан «О Перечне муниципальных должностей и Реестре должностей муниципальной службы в Республике Дагестан» от 10.06.2008 г. № 28, Законом Республики Дагестан «О повышении денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Республики Дагестан» от 01.10.2012 г. № 49, Законом Республики Дагестан «О повышении окладов месячного денежного содержания лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Дагестан» от 01.10.2012 г. № 50, Законом Республики Дагестан «О внесении изменений в Закон Республики Дагестан «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Дагестан» № 85 от 07.12.2012 г.,                                ст. 5 Закона Республики Дагестан «О государственной гражданской службе Республики Дагестан» от 12.10.2005 г. № 32, Решением Собрания депутатов внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы                                                                                     от 11.02.2016 г.    № 6-4 «Об утверждении положения о порядке и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы» (в редакции Решения Собрания депутатов внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы от 07.12.2022 г. № 19-7) и руководствуясь Уставом внутригородского района «Ленинский район» города Махачкалы.

Настоящее Положение устанавливает порядок выплаты премий муниципальным служащим Администрации внутригородского района «Ленинский район» г. Махачкалы (далее – Муниципальные служащие) по результатам работы с учетом показателей оценки эффективности их служебной деятельности».

 Пункт 3.1. раздела 3 изложить в следующей редакции:

«Размер премии по результатам работы не может превышать:

— по итогам работы за квартал — 2, 5 должностных окладов;

— по итогам работы за год -10 должностных окладов».

                __________________________________________